Berichten door admin
‘Groene grondwet’ als vaste basis: de MVO-identiteit van Greengiving.
Inspecteur van der Werff overhandigt het eerste MVO-Keurmerkcertificaat dat is getoetst conform de ISO 26000 eisen 2021-6. De geschenkspecialist mocht dan ook als eerste organisatie de toetsing doorlopen conform de vernieuwde MVO-Keurmerkchecklist. Een intensieve verdieping van de ISO 26000 heeft geresulteerd in het praktijkcomponent ‘Medewerker & MVO.’ De inspecteur houdt dan ook een interview met…
Lees meerSterk MVO-gericht Edumar overlegt uitstekende cijfers conform ISO 26000!
De MVO-Keurmerkcommissie is op de hoogte gesteld van het feit dat de eerste organisatie uit Someren een afdoende score heeft afgelegd op de ISO 26000 norm. Nieuwkomer Edumar Metaalbewerking scoorde evenals Victor & Wijtman bovengemiddeld en laat daarmee de commissie onder leiding van Peter van Duijn versteld staan. De handtekeningen kunnen worden gezet, de definitieve…
Lees meerTer informatie: Brochure & Investering 2021.
De MVO-Keurmerkcommissie heeft besloten om naast de MVO-Keurmerkeisen tevens de brochure en investering van het MVO-Keurmerk – ISO 26000 openbaar te maken. Hiermee wordt verder invulling gegeven aan de hoge mate van transparantie rond het MVO-Keurmerk. Hiervoor zal gewerkt gaan worden aan een aparte pagina: ‘Brochure & Investering.’ Tot die tijd is de documentatie op…
Lees meerVictor en Wijtman verdiept ISO 26000 norm tot uiterste essentie.
Gespecialiseerd uitvoerder in begraafplaatswerken Victor & Wijtman is een organisatie die uitgaat van kennis, respect en vakmanschap. Het bieden van rust en troost aan een ieder die een dierbare heeft verloren behoort op een begraafplaats te vinden te zijn. Dat hierbij werkzaamheden moeten worden verricht is een gegeven, echter alleen een gespecialiseerde uitvoerder kan en…
Lees meerUnicum: eerste audit o.l.v. inspectrice & verwerving MVO-Keurmerk door G.S.P.!
Mevr. Kuipers overhandigt Dhr. Van den Bosch het MVO-Keurmerk – ISO 26000. Het mocht resulteren in een feestelijke toetsing waarbij dhr. Van den Bosch en zijn team wederom een ruime score op basis van de ISO 26000 norm overlegden. Glansrijke Service Partner is al enkele jaren aan het MVO-Keurmerk verbonden. De organisatie heeft door de…
Lees meerMVO-Stuurgroep als effectieve factor: het MVO-beleid van MAAZ Cheese.
Inspecteur van der Werff (l.) reikt het MVO-Keurmerk – ISO 26000 uit aan dhr. Zijerveld. De totaalleverancier van Europese kazen is ontstaan door de samenvoeging van drie organisaties en werkt vanuit een nieuw pand met zeer veel medewerkers. Van der Werff merkte dan ook op dat het op zijn minst bijzonder is dat het bedrijf…
Lees meerISO 26000 als structureel groeimodel: De MVO-genen van Hazeleger Kaas.
Hazeleger Kaas uit Barneveld heeft de opeenvolgende audit conform ISO 26000 doorlopen. In het kader van roulatie werd inspecteur Achterberg opgevolgd door Van der Werff en werd tevens gebruik gemaakt van de Engelstalige certificering. Het CSR Quality Mark Certificate is voor MVO-Keurmerkhouders namelijk ten behoeve van internationale communicatie tevens toe te voegen. Een tweede inspectie…
Lees meerCCM Europe certificeert zich conform MVO-Keurmerk – ISO 26000!
Carlisle Construction Materials Europe viert resultaat: het MVO-Keurmerk is verworven. Zojuist heeft de achterblijvende MVO-Keurmerkcommissie vernomen dat Carlisle Construction Materials Europe een positieve eindscore heeft overlegd conform de ISO 26000 richtlijn. Inspecteur Thom van de Brug voerde een intensieve audit uit aangezien de Europese marktleider in duurzame EPDM producten een zeer uitgebreid pallet aan bewijsvoering…
Lees meerVerduurzaamt u al met de RRE Subsidie?
Van de MVO-Keurmerkcommissie: Bent u wellicht van plan om online een energiezuinig apparaat te gaan kopen? Of bent u voornemens om duurzaam te gaan winkelen bij bijvoorbeeld de bouwmarkt? Dan kunt u misschien wel gebruik maken van de zogenaamde RRE Subsidie van het Duurzaam Bouwloket! De belangrijkste voorwaarde voor de specifieke uitkering RRE is dat…
Lees meerStudentenuitzendbureau STUD (TU Delft): lange termijn focus op ISO 26000.
De studenten van de TU Delft hebben al enkele jaren een eigen uitzendbureau: STUD. Het concept is gebaseerd op een uitstekende win-win situatie: één jaar lang zetten studenten zich in om medestudenten aan aantrekkelijke werkgevers te koppelen, het rendement hierop wordt op allerlei creatieve manieren teruggegeven aan de Delftse student. Na één jaar studieonderbreking hervat…
Lees meer